http://xinjiang.hteacher.net 2023-03-31 16:38 新疆教师招聘 [您的教师考试网]
(三)笔试
1.笔试科目及内容。笔试分为综合管理岗和教育教师岗笔试。笔试科目包括《职业能力测试》(客观性试题)和《综合应用能力》(主观性试题)两科,分2套试卷,均为国家通用语言文字试卷,其中,教育教师岗位《职业能力测试》内容包含教育学、心理学等教师职业基础知识,占比40%。笔试每科满分为100分,总分共计200分。
2.笔试成绩。笔试结束后由兵团教育局直属事业单位招聘工作小组根据笔试总体情况统一划定最低合格分数线。笔试成绩低于最低合格分数线的,或报考人员有一科无成绩的,不得进入面试环节。
笔试成绩及进入资格复审名单在相关信息发布平台公布。
注:学历为研究生人员报考岗位最低学历要求为本科学历及以上的,需参加笔试。
(四)面试
1.达到笔试合格分数线人员按照笔试成绩由高到低的顺序,以职位拟招聘人数1:3的比例确定进入面试人员;进入面试的最后一名如有数名报考人员笔试成绩相同,一并确定为参加面试人选;凡达不到规定比例的,按实际人数进入面试。因弃权等原因造成的空缺,可按笔试成绩由高到低依次递补。
2.综合管理岗位采取结构化面试的方式进行;教育教师岗位面试设置说课、答辩两个环节,说课重点考察报考人员的教学设计能力、语言表达能力、仪表举止、职业态度等,答辩重点考察专业知识总体掌握的程度、报考人员的综合素质等。面试成绩满分100分,成绩当场公布。面试成绩最低合格分数线为60分。
(五)考试总成绩确定
参加笔试人员考试总成绩=笔试成绩/2×50%+面试成绩×50%。免笔试人员总成绩以面试成绩为准,未达到最低合格分数线的,不能进入下一环节。如出现总成绩相同情况,依次按照笔试总成绩由高到低的顺序确定排名先后。
面试成绩、总成绩及进入体检人员名单在相关信息发布平台公布。
(六)体检
按照总成绩由高到低的顺序,以岗位招聘人数1:1的比例确定体检人选。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号,详见国家人力资源和社会保障部、公务员局网站)等规定组织实施。体检期间同时开展吸毒人员的排查检查,吸毒人员一经确认,不予聘用。如遇特殊情况,招聘单位可在与考生签订诚信承诺书的前提下,采取委托考生所在地三甲及以上医院的方式体检,并约定到岗后进行复核,如存在不诚信行为,取消考生聘用资格。
(七)递补
在考察环节之前,如有考生放弃本次招聘考试,视情况依次递补后续考生,其中,体检环节考生只递补一次,后续环节不再递补考生。
(八)考察及政审
体检合格的报考人员进入考察环节。各招聘单位成立考察工作小组,负责对本单位考察人选进行考察。考察内容主要包括报考人员的政治思想、道德品质、业务能力、遵纪守法、廉洁自律及家庭社会关系等方面的情况。
在考察中,经审查不符合招聘要求、截止公示前未能提交岗位所需学历(学位)证书或证明材料的人员,考察结论为不合格,取消进入下一环节资格。
(九)公示
考察工作结束后,兵团教育局根据报考人员的总成绩、体检结果、考察情况等,按照1:1的比例确定拟聘用人员,并在相关信息发布平台进行为期7天的公示。
(十)审批聘用
公示期满未收到举报或举报问题不影响聘用的,由兵团教育局按有关规定和程序办理审批手续,各招聘单位办理聘用手续。招聘单位与聘用人员及时签订聘用合同,初次聘期为5年,初次就业试用期为12个月。试用期包含在聘用合同期限内。
(十一)到岗后资格复核
拟聘用人员报到后,招聘单位对考生相关信息进行复核,如存在不诚信的行为,取消其聘用资格。
七、监督
兵团教育局机关纪委对本次招聘工作进行全程监督。本次招聘全程接受社会监督。参加招聘工作的考官或工作人员要严格实行回避制度。对于违反规定的考官、工作人员,将按照《中国共产党纪律处分条例》《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》及《事业单位人事管理回避规定》进行严肃查处、追责问责。报考人员违反规定的,视情节轻重,取消其考试资格;有舞弊等严重违反聘用纪律行为的,按照上述有关规定处理;不属于报考范围已被聘用的,取消其聘用资格,并依纪依法追究相关人员责任。
监督电话:0991—2896283 2899186
八、其他事项
(一)本《公告》确定的时间、地点,因特殊情况发生变化另行通知。公告及有关通知或安排发布的官方网站为兵团考试信息网、兵团教育服务网、兵团教育局政务网及三才智能招考平台网站专题页面。因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误,由报考人员自行负责。请各位报考人员务必按时参加各项考务活动,超过时限未参加者,视为自动放弃。
(二)本《公告》所附相关文件与《公告》具备同等效力,请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误及其后果由报考人员自行承担。对违反招聘纪律的报考人员,按有关规定处理。
(三)报考人员对自己报名时填写的信息负责。报考人员应信守本人在网上报名时签署的诚信承诺,在网上报名时如实填写、上传个人信息,如报名填写信息与报考人员所持证明材料不一致,将被视为失信行为,由此带来的资格审查不合格及其他后果,由报考人员自行承担。
(四)本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。社会上出现的假借考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等,均与本次考试的主管部门无关。敬请广大报考者提高警惕,切勿上当受骗。
(五)招聘组织实施过程中,由招聘单位发布笔试、面试等环节的具体要求,报考者要及时关注指定信息发布平台,保持所留联系电话畅通,电话变更的应及时告知招聘单位,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任由考生本人承担。
(六)本《公告》由兵团教育局及招聘单位负责解释。
政策咨询电话:
兵团一中 杨欢 0991—8884339
兵团三中 李玉芹 0991—8850267
兵团教育科学研究院 陈婕 0991—8882872
兵团教育服务保障中心 赵晓辉 0991—8883936
兵团教育评估与质量监测中心 滕春霞 0991—3011502
报名网站技术支持 邵昕冉 17690810071
王天圆 18599434315
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1、2023年上半年新疆生产建设兵团教育局直属事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位表 |
2、2023年上半年新疆生产建设兵团教育局直属事业单位面向社会公开招聘工作人员报名表 |
3、国家教育行政部门最新版高等教育学科专业目录网址链接 |
4、同意报考证明模板 |
5、考生诚信承诺书 |
新疆生产建设兵团教育局
2023年3月31日
原文标题:2023年上半年新疆生产建设兵团教育局直属事业单位面向社会公开招聘工作人员公告
原文链接:http://btjyj.xjbt.gov.cn/c/2023-03-31/8272296.shtml
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